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フロンティア・キャピタルについて

• フロンティア・マネジメント株式会社（東証プライム上場）の連結子会社として、2022年4月に設立、
  2023年初に増資（総額150億円コミットメント）を行い、本格的に投資事業をスタートしました。
• 投資先に経営人材を派遣し、中長期で投資先企業の企業価値向上を図ることを基本方針とします。
  特定の業種・エリアに限らず、ビジネスモデルの変革や業界再編による成長の実現を目指します。

業務のやりがい

• 当社では経営人材の育成と輩出を企業理念の1つに掲げております。投資実行・M&Aに関するスキルはもちろんのこと、
  事業戦略・計画の立案と実行等を通じてプロ経営者としての経営スキルを身に着けることができます。

• 経営人材として投資先に関与することで、企業の成長と変革のダイナミズムに触れ、達成感とともに自分自身の急速な成長を体感する事ができます。

求める人物像

• 戦略的な視点と意見を持ち、自ら行動できること
• チャレンジ精神とオーナーシップを合わせ持ち、リスクを取って責務を全うできること
• チームでの動きを重んじ、他者を尊重すること

 

募集職種

職種 / 募集ポジション	フロンティア・キャピタル株式会社　投資事業本部
ポジション名	ディレクター/マネージャー/アソシエイト
業務内容	・投資業務に関する一連のプロセス： 　　案件ソーシング（情報収集・分析）、エグゼキューション（DD・条件交渉） ・バリューアップ 　　経営人材として投資先にハンズオンで参画
応募要件	【必須要件】 　以下の要件のいずれかを満たすこと（ディレクターは3年以上の実務経験） 　・PEファンド等での投資の実務経験 　・投資銀行、法律事務所、会計ファーム等でのM&Aアドバイザリーの実務経験 　・経営コンサルティングファームでのコンサルティング実務経験 　・事業会社等での経営執行の実務経験
スキル	【必須要件】 　以下の要件の全部または一部を習得していること 　・経営戦略の知見や視点 　・ファイナンスの知見 　・パワーポイント、エクセル、モデリング 　・リーダーシップ・プロジェクトマネジメント（ディレクターは必須） 【歓迎要件】 　・弁護士、公認会計士等の有資格者は尚可 　・ITに関する知見 　・語学スキル
雇用形態	正社員
給与	給与形態：         　　年俸制（応相談） 年次賞与：         　　有（会社および個人の業績等に応じて支給） 特別賞与：         　　有（会社の投資収益等に応じて支給） インセンティブ：     当社のストックオプション制度を準備中 諸手当：            　　 通勤手当、資格維持費用補助
年金制度	企業型確定拠出年金制度あり（任意）
勤務地	106-6243  東京都港区六本木3-2-1　住友不動産六本木グランドタワー43階 ⇒🏨 地図で確認
勤務時間	勤務時間：　月～金　9:00～18：00 休憩　　：　1時間 ※フレックスタイム制度（コアタイム：10:00～15:00）、在宅勤務制度あり。
休日・休暇	完全週休二日（土日）／祝日／年末年始 産育休制度あり。 年次有給休暇の他、特別有給休暇（アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、慶弔休暇）あり
各種保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

 

会社概要

会社名	フロンティア・キャピタル株式会社
設立	2022年４月１日
所在地	東京都港区六本木3-2-1 　住友不動産六本木グランドタワー43階
代表取締役社長	大西　正一郎
事業内容	投資先の長期的・持続的な企業価値向上を目的とした投資・経営執行 金融機関や事業会社等との共同投資ファンドの組成・運営
株主	フロンティア・マネジメント株式会社 株式会社ゆうちょ銀行、株式会社福岡銀行、株式会社横浜銀行ほか

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